ISO45001通过专业性的调查评估和相关法规要求的符合性鉴定，找出存在于企业的产品、服务、活动、工作环境中的危险源，建立包含组织结构、职责、培训、信息沟通、应急准备与响应等要素的管理体系，持续改进职业建康安全绩效，目的是通过管理减少及防止因意外而导致生命、财产、时间的损失以及对环境的破坏。

1、用科学化、系统化的方式方法，全面规范和政进企业职业安全卫生管理现状，保证企业综合经济效益的实现。2、ISO45001体系标准内容充实、可操作性强，对企业职业安全卫生管理有较强的推动和促进作用。3、可以全面有效推动企业OHS管理工作向科学化、系统化发展，这个优势是必然的。4、体系的运作，实际是对法律法规遵守提供保障。5、职业安全卫生管理体系还体现了系统化、程序化和文件化，更有利于理解和贯彻。

1、为企业提供科学有效的职业健康安全管理体系规范和指南。

2、推动职业健康安全法规和制度的贯彻执行。

3、使企业的职业健康安全管理转为主动自愿性行为，提高职业健康安全管理水平，形成自我监督、自我发现和自我完善的机制。

4、促进进一步与国际标准接轨，消除贸易壁垒和加入WTO后的绿色壁垒。

5、改善作业条件，提高劳动者身心健康和安全卫生技能，大幅减少成本投入和提高工作效率，产生直接和间接的经济效益。

6、改进人力资源的质量。根据人力资本理论，人的工作效率与工作环境的安全卫生状况密不可分，其良好状况能大大提高生产率，增强企业凝聚力和发展动力

7、有助于企业在社会树立良好的品质、信誉和形象。因为优秀的现代企业除具备经济实力和技术能力外，还应保持强烈的社会关注力和责任感、优秀的环境保护业绩和保证职工安全与健康。

8、应对相关方要求。如供方、顾客、招投标等需要企业提供ISO45001证书。